Chủ đề được đề xuất cho tìm kiếm của bạn.
Chủ đề được đề xuất cho tìm kiếm của bạn.
- Môn học. 9
- Giáo trình. 7
- Kinh tế du lịch. 6
- Kinh doanh. 5
- Doanh nghiệp. 4
- Du lịch. 4
- Văn hóa. 3
- Dịch vụ 2
- Khóa luận tốt nghiệp. 2
- Việt Nam. 2
- 2009-2014. 1
- Công ty Thương mại và Dịch vụ Lữ hành Tân Việt. 1
- Giao tiếp. 1
- Hoạt động tiếp thị-Giải pháp;Kinh doanh lữ hành 1
- Hà Nội. 1
- Internet. 1
- Khoa Văn hóa du lịch. 1
- Khởi nghiệp. 1
- Kế toán tài chính. 1
- Kỷ yếu hội thảo khoa học 1
- Lữ hành. 1
- Nguồn nhân lực; Nhân lực du lịch; Quản lý hướng dẫn viên 1
- Quản trị 1
- Quản trị kinh doanh. 1
- Quảng cáo. 1
- Thương mại. 1
- Tiếp thị 1
- Tạp chí khoa học chuyên ngành 1
- Từ khóa: Tiến trình; nhân tố; nhân tố tác động 1
- Văn hóa doanh nghiệp-Xây dựng 1
-
1
Một số giải pháp Marketing nhằm nâng cao hiệu quả kinh doanh lữ hành của Công ty lữ hành Hanoitourist
Xuất bản 2019“…Giới thiệu chung về công tác Marketing trong doanh nghiệp lữ hành. Đồng thời, phân tích thực trạng hoạt động và trình bày một số đánh giá, nhận xét, giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả kinh doanh lữ hành của Công ty lữ hành Hanoitourist.…”
Xem toàn văn
Luận án -
2
-
3
-
4
-
5
-
6
Xây dựng văn hóa doanh nghiệp trong các công ty du lịch lữ hành ở Hà Nội
Xuất bản 2019“…Trình bày về thực trạng xây dựng văn hóa doanh nghiệp trong các công ty du lịch lữ hành ở Hà Nội,đồng thời đề xuất những giải pháp xây dựng và phát triển tốt mô hình này.…”
Xem toàn văn
Luận án -
7
-
8
-
9
-
10
Xây dựng điểm đến di sản văn hóa thế giới tại Việt Nam - tiến trình, yếu tố tác động, thuộc tính và vai trò
Xuất bản 2023“…Hoạt động xây dựng thương hiệu điểm đến là các di sản văn hóa có vai trò quan trọng đối với các ban liên quan như: Chính quyền địa phương sở hữu điểm đến, cư dân sở tại, khách du lịch, các công ty lữ hành và những thành phần kinh doanh các hoạt động nhờ vào điểm đến tại chính di sản đó... …”
Xem toàn văn
Bài báo -
11
-
12
-
13
-
14
-
15
Quản lý nguồn nhân lực hướng dẫn viên du lịch trong thực tiễn ở nước ta hiện nay
Xuất bản 2023“…Xuất phát từ thực tiễn và tính đặc thù của hoạt động nghề nghiệp, quản lý nguồn nhân lực hướng dẫn viên của lĩnh vực này cần được tiến hành từ các bên liên quan như: 1.Địa phương có điểm khai thác du lịch; 2.Các doanh nghiệp lữ hành; 3.Các Ban quản lý; 4.Mô hình tình nguyện viên; 5.Các Trung tâm điều hành; 6.Hiệp hội nghề nghiệp. …”
Xem toàn văn
Bài báo