Suggested Topics within your search.
Suggested Topics within your search.
- Tạp chí khoa học chuyên ngành 53
- Việt Nam. 49
- Văn hóa dân gian. 33
- Khóa luận tốt nghiệp. 21
- Luận văn thạc sĩ 20
- Văn hóa. 18
- Môn học. 15
- Giáo trình. 13
- Phong tục tập quán. 13
- Văn hóa học. 13
- Dân tộc thiểu số 12
- Pháp luật. 12
- Quản lý văn hóa. 11
- Hội thảo đề tài cấp trường 10
- Lễ hội. 10
- Bài đăng sách chuyên khảo 9
- Tín ngưỡng dân gian. 9
- Dân tộc học. 8
- Lễ hội dân gian. 8
- Lễ hội truyền thống. 8
- Lào Cai. 7
- Bảo tồn. 6
- Hà Nội. 6
- Tôn giáo. 6
- Đại học Văn hóa. 6
- Hôn nhân. 5
- Khóa luận tốt nghiệp chuyên ngành Quản lý văn hóa. 5
- Lịch Sử 5
- Văn hóa truyền thống. 5
- Bản sắc dân tộc. 4
-
21
-
22
-
23
-
24
-
25
-
26
-
27
-
28
Tư tưởng " đạo đức và luân lý Đông Tây" của Phan Châu Trinh
Published 2020“…Trong vấn đề đạo đức luân lý, Phan Châu Trinh đã thể hiện được tinh thần biện chứng sâu sắc, khi có xu hướng kết hợp các chuẩn mực đạo đức, luân lý giữa Đông và Tây, giữa truyền thống với hiện đại vào từng cá nhân, tập thể, hay với ngoại diên rộng lớn hơn đó là quốc gia, dân tộc. …”
Get full text
Article -
29
-
30
-
31
Vấn đề chuyển đổi vai trò quản lý văn hóa xã hội đối với cộng đồng các dân tộc thiểu số ở Quảng Nam
Published 2020“…Cũng như nhiều cộng đồng dân tộc thiểu số khác sinh sống trên lãnh thổ nước ta, đồng bào các dân tộc thiểu số ở Quảng Nam hiện nay vẫn đang duy trì (ở những hình thức và mức độ khác nhau) vị trí của già làng song hành với sự hiện diện chính thống của trưởng thôn/bản cùng việc sử dụng/ vận dụng khá nhiều luật tục, phong tục, tín ngưỡng dân gian bên cạnh hàng loạt các thiết chế, pháp luật do nhà nước và chính quyền các cấp ban hành trong quá trình quản lý văn hóa và đời sống xã hội nói chung. …”
Get full text
Thesis -
32
-
33
-
34
-
35
Quản lý xã hội ở dân tộc Ba Na tỉnh Gia Lai trong bối cảnh phát triển bền vững /
Published 2013Book -
36
-
37
-
38
-
39
Xây dựng môi trường làm việc dân chủ nhằm thúc đẩy động lực cho nhân viên trong các tổ chức, doanh nghiệp ở Việt nam hiện nay
Published 2023“…Vì vậy, mỗi tổ chức cần có sự thay đổi căn bản, toàn diện, đặc biệt là thay đổi về phong cách làm việc, nâng cao trình độ chuyên môn cao, có năng lực tư duy, sáng tạo, đổi mới, với nhiều kỹ năng thích ứng với thời đại công nghiệp như kỹ năng phân tích và tổng hợp thông tin, có khả năng làm việc độc lập, ra quyết định ...và trong đó bao hàm cả sự thay đổi trong việc xây dựng không gian, môi trường làm việc thân thiện, thoải mái, dân chủ nhằm đem đến hiệu quả cao trong quá trình làm việc và xử lý, giải quyết các công việc đặt ra.…”
Get full text
Article -
40
