Quản trị nhân lực : Thấu hiểu từng người trong tổ chức /
Những vấn đề về quản lý nhân sự và điều hành doanh nghiệp: khái niệm, vai trò, tuyển dụng, đào tạo, khen thưởng, kỷ luật, đánh giá kết quả; bài học kinh nghiệm quản lý nhân sự và thực tiễn.
Được lưu tại giá sách ảo:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | Sách |
| Ngôn ngữ: | Vietnamese |
| Xuất bản : |
Hà Nội :
Tài Chính,
2011.
|
| Chủ đề: | |
| Từ khóa (tag): |
Thêm từ khóa
Không có thẻ nào, Hãy là người đầu tiên đánh dấu biểu ghi này!
|
Thêm từ khóa MARC
| LEADER | 00000nam a2200000 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | ocm00036800 | ||
| 005 | 20210304100313.0 | ||
| 008 | 210225s2011 vm vie d | ||
| 020 | |c 58.000đ | ||
| 041 | |a vie | ||
| 082 | 0 | |a 335.14 |b NG.527.QU | |
| 100 | 1 | |a Nguyễn, Quóc Khánh. | |
| 245 | 1 | 0 | |a Quản trị nhân lực : |b Thấu hiểu từng người trong tổ chức / |c Nguyễn Quóc Khánh. |
| 260 | |a Hà Nội : |b Tài Chính, |c 2011. | ||
| 300 | |a 343 tr.; |c 21 cm. | ||
| 520 | 3 | |a Những vấn đề về quản lý nhân sự và điều hành doanh nghiệp: khái niệm, vai trò, tuyển dụng, đào tạo, khen thưởng, kỷ luật, đánh giá kết quả; bài học kinh nghiệm quản lý nhân sự và thực tiễn. | |
| 653 | |a Quản trị | ||
| 653 | |a Doanh nghiệp. | ||
| 653 | |a Con người. | ||
| 653 | |a Nhân lực. | ||
| 907 | |a .b10329493 |b 25-02-24 |c 23-02-24 | ||
| 998 | |a (5)10005 |a (2)10002 |b - - |c m |d a |e - |f vie |g vm |h 0 | ||
| 945 | |a 335.14 |b NG.527.QU |g 1 |i M.0046564 |j 0 |l 10005 |o - |p 0 |q - |r - |s - |t 0 |u 0 |v 0 |w 0 |x 0 |y .i10747862 |z 23-02-24 | ||
| 945 | |a 335.14 |b NG.527.QU |g 1 |i M.0046565 |j 0 |l 10005 |o - |p 0 |q - |r - |s - |t 0 |u 0 |v 0 |w 0 |x 0 |y .i10747874 |z 23-02-24 | ||
| 945 | |a 335.14 |b NG.527.QU |g 1 |i M.0046566 |j 0 |l 10005 |o - |p 0 |q - |r - |s - |t 0 |u 0 |v 0 |w 0 |x 0 |y .i10747886 |z 23-02-24 | ||
| 945 | |a 335.14 |b NG.527.QU |g 1 |i M.0046567 |j 0 |l 10005 |o - |p 0 |q - |r - |s - |t 0 |u 0 |v 0 |w 0 |x 0 |y .i10747898 |z 23-02-24 | ||
| 945 | |a 335.14 |b NG.527.QU |g 1 |i M.0046568 |j 0 |l 10005 |o - |p 0 |q - |r - |s - |t 0 |u 0 |v 0 |w 0 |x 0 |y .i10747904 |z 23-02-24 | ||
| 945 | |a 335.14 |b NG.527.QU |g 1 |i D.0024063 |j 0 |l 10002 |o - |p 0 |q - |r - |s - |t 0 |u 0 |v 0 |w 0 |x 0 |y .i10747849 |z 23-02-24 | ||
| 945 | |a 335.14 |b NG.527.QU |g 1 |i D.0024064 |j 0 |l 10002 |o - |p 0 |q - |r - |s - |t 0 |u 1 |v 0 |w 1 |x 0 |y .i10747850 |z 23-02-24 | ||
Quản trị nhân lực : Giáo trình /