Quản lý nguồn nhân lực tại nhà hát tuồng Việt Nam : Luận văn thạc sĩ Quản lý văn hóa /
Những vấn đề lý luận, đánh giá thực trạng Quản lý nhà nước ở nhà hát Tuồng Việt Nam và đưa ra những giải pháp phù hợp nhằm nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước tại nhà hát trong thời gian tới.
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Format: | Book |
| Language: | Vietnamese |
| Published: |
Hà Nội,
2018.
|
| Subjects: | |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Add Tag MARC
| LEADER | 00000nam a2200000 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | ocm00033360 | ||
| 005 | 20181026101020.0 | ||
| 008 | 181024s2018 vm vie d | ||
| 041 | |a vie | ||
| 082 | 0 | |a 792.97 |b PH.104.H | |
| 100 | 1 | |a Phạm, Hoàng Tú | |
| 245 | 1 | 0 | |a Quản lý nguồn nhân lực tại nhà hát tuồng Việt Nam : |b Luận văn thạc sĩ Quản lý văn hóa / |c Phạm Hoàng Tú; Nguyễn Thị Việt Hương hướng dẫn. |
| 260 | |a Hà Nội, |c 2018. | ||
| 300 | |a 153 tr.; |c 30 cm. | ||
| 520 | 3 | |a Những vấn đề lý luận, đánh giá thực trạng Quản lý nhà nước ở nhà hát Tuồng Việt Nam và đưa ra những giải pháp phù hợp nhằm nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước tại nhà hát trong thời gian tới. | |
| 653 | |a Luận văn thạc sĩ | ||
| 653 | |a Quản lý văn hóa. | ||
| 653 | |a Nhà hát Tuồng. | ||
| 653 | |a Việt Nam. | ||
| 653 | |a Nhân lực. | ||
| 700 | 1 | |a Nguyễn, Thị Việt Hương |e Hướng dẫn. | |
| 907 | |a .b1029546x |b 13-05-24 |c 23-02-24 | ||
| 998 | |a 10008 |a 10007 |b - - |c m |d m |e - |f vie |g vm |h 0 | ||
| 945 | |a 792.97 |b PH.104.H |g 1 |i TLCH.0001549 |j 0 |l 10008 |o - |p 0 |q - |r - |s - |t 0 |u 0 |v 0 |w 0 |x 0 |y .i10699739 |z 23-02-24 | ||
| 945 | |a 792.97 |b PH.104.H |g 1 |i TL.0005857 |j 0 |l 10007 |o - |p 0 |q - |r - |s - |t 12 |u 0 |v 0 |w 0 |x 0 |y .i10699727 |z 23-02-24 | ||
Quản lý nguồn nhân lực ở Nhà hát múa rối Thăng Long : Luận văn thạc sĩ Quản lý văn hóa /