Bỏ qua nội dung này

Trung tâm khoa học thông tin thư viện

Tìm kiếm tập trung

  • Giỏ sách: 0 Tài liệu (Đầy)
  • Trang chủ
  • Dịch vụ
  • Bản tin
  • Trợ giúp
  • Giới thiệu
  • Liên hệ
Nâng cao
  • Trang chủ
  • Vị trí, vai trò, nhiệm vụ của...
  • Trích dẫn
  • Gửi nội dung này
  • Gửi email
  • In
  • Xuất biểu ghi
    • Export to RefWorks
    • Export to EndNoteWeb
    • Export to EndNote
  • Lưu vào giá sách ảo
  • Thêm vào giỏ tài liệu Loại bỏ từ giỏ tài liệu
  • Liên kết cố định
Vị trí, vai trò, nhiệm vụ của nguồn nhân lực ngành Văn hóa, Thể thao và Du lịch /

Vị trí, vai trò, nhiệm vụ của nguồn nhân lực ngành Văn hóa, Thể thao và Du lịch /

Trong điều kiện toàn cầu hóa, hội nhập quốc tế ngày một sâu rộng và toàn diện như hiện nay, phát triển kinh tế, xã hội, trong đó bao gồm cả lĩnh vực VHTTDL là vấn đề luôn được coi trọng. Kinh nghiệm thực tiễn cho thấy, phát triển bền vững phải gắn liền với cơ chế đào tạo nguồn lực, đặc biệt là nguồn...

Miêu tả chi tiết

Được lưu tại giá sách ảo:
Hiển thị chi tiết
Tác giả chính: Lê, Thị Thu Hiền
Định dạng: Sách
Ngôn ngữ:Vietnamese
Xuất bản : Hà Nội, 2016.
Truy cập trực tuyến:http://vhnt.org.vn/tin-tuc/y-kien-trao-doi/29905/vi-tri-vai-tro-nhiem-vu-cua-nguon-nhan-luc-nganh-van-hoa-the-thao-va-du-lich
Từ khóa (tag): Thêm từ khóa
Không có thẻ nào, Hãy là người đầu tiên đánh dấu biểu ghi này!
  • Bản tài liệu
  • Mô tả
  • Bình luận
  • Tài liệu tương tự
  • Giao diện nhân viên

MARC

LEADER 00000nam a2200000 a 4500
001 ocm00037767
005 20210427110424.0
008 210426s2016 vm vie d
041 |a vie 
100 1 |a Lê, Thị Thu Hiền. 
245 1 0 |a Vị trí, vai trò, nhiệm vụ của nguồn nhân lực ngành Văn hóa, Thể thao và Du lịch /  |c Lê Thị Thu Hiền. 
260 |a Hà Nội,  |c 2016. 
520 3 |a Trong điều kiện toàn cầu hóa, hội nhập quốc tế ngày một sâu rộng và toàn diện như hiện nay, phát triển kinh tế, xã hội, trong đó bao gồm cả lĩnh vực VHTTDL là vấn đề luôn được coi trọng. Kinh nghiệm thực tiễn cho thấy, phát triển bền vững phải gắn liền với cơ chế đào tạo nguồn lực, đặc biệt là nguồn nhân lực. Cơ chế phát triển xã hội hoạt động hữu hiệu khi biết kết hợp yếu tố bên trong với yếu tố bên ngoài, phải do con người và vì con người. 
856 |u http://vhnt.org.vn/tin-tuc/y-kien-trao-doi/29905/vi-tri-vai-tro-nhiem-vu-cua-nguon-nhan-luc-nganh-van-hoa-the-thao-va-du-lich  |u http://vhnt.org.vn/tin-tuc/y-kien-trao-doi/29905/vi-tri-vai-tro-nhiem-vu-cua-nguon-nhan-luc-nganh-van-hoa-the-thao-va-du-lich 
907 |a .b10338986  |b 26-02-24  |c 23-02-24 
998 |a none  |b  - -   |c m  |d c   |e -  |f vie  |g vm   |h 0 

Tài liệu tương tự

  • Vị trí, vai trò của thư viện Quốc gia Việt Nam trong chuyển đổi số ngành Thư viện Việt Nam nhiệm vụ và giải pháp : Kỷ yếu hội thảo.
    Xuất bản : (2022)
  • Quản trị nguồn nhân lực/
    Tác giả: Trần, Kim Dung
    Xuất bản : (2018)
  • Quản trị nguồn nhân lực /
    Tác giả: Trần, Kim Dung
    Xuất bản : (2011)
  • Vai trò của nguồn nhân lực và nhân lực chất lượng cao trong phát triển bền vững vùng Tây Nam Bộ /
    Tác giả: Đặng, Nguyên Anh
  • Nâng cao vai trò gia đình trong phát triển nguồn nhân lực ở nước ta hiện nay
    Tác giả: Đặng, Thị Minh Phương
    Xuất bản : (2020)

Trường đại học Văn Hoá Hà Nội

Trung tâm khoa học thông tin thư viện

Thông tin liên hệ

Trường Đại học Văn hoá Hà Nội (HUC), Trung tâm Thông tin, Thư viện (LIC) - 418 Đường La Thành - Quận Đống Đa - Hà Nội - Việt Nam

(+84) 2438.511.971

lic@huc.edu.vn

Kết nối với chúng tôi

Trải nghiệm thư viện trên điện thoại!

Copyright © 2022 - Thư viện Trường Đại học Thương Mại. All Rights Reserved